SNUipp Allemagne

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Système allemand des points de retraite

Rerutés locaux, pensez dès à présent à votre retraite et évitez les mauvaises surprises !

 

En Allemagne, le montant des retraites est calculé à partir d'un système de points de retraites accumulés tout au long de votre carrière en fonction de votre salaire brut.

 

Actuellement en 2012, pour obtenir un point de retraite par année travaillée, vous devez avoir gagné un salaire brut de 25 000 € ( ce montant est actualisé chaque année ).

 

Le nombre de points obtenus sur l'ensemble de vos années d'activités sert de base au calcul de votre retraite :

 

Par exemple, si vous avez travaillé 40 ans avec un revenu brut annuel correspondant au montant exigé pour 1 point de retraite par année, vous totalisez 40 points.

Multipliez ces 40 points par la valeur actuelle du point de retraite ( 28,07 € ) et vous obtenez le montant de votre retraite :

40 X 28,07 = 1 122, 80 € de retraite mensuelle.

 

Récemment, la Ministre de la Famille, Ursula von der Leyen mettait ses compatriotes en garde : Une personne qui gagne moins de 2 500 € brut par mois, est en danger de précarité au moment de la retraite !!!

 

Recrutés locaux, ne vous laissés pas aveugler par vos salaires nets, mais considerez aussi le brut qui déterminera le montant de votre retraite. 

 

 



08/11/2012
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